Merkmale von Tätigkeitsprofilen
Checkliste zur Unterstützung
Ein einheitliches Format von Tätigkeitsprofilen erleichtert die Arbeit mit verschiedenen Profilen im Verein.
| 1. Bezeichnung der Stelle: |
| 2. Welche Ziele sollen verwirklicht werden? |
| 3. Aufgaben: |
| 4. Befugnisse: |
| 5. Verantwortlich gegenüber: |
| 6. Voraussetzungen (z.B. ÜL-Lizenz, PKW): |
| 7. Kenntnisse/Fertigkeiten/Fähigkeiten: |
| 8. Persönliche Eigenschaften: |
| 9. Voraussichtlicher Zeitaufwand: |
| 10. Bezahlung/Aufwandsentschädigung: |
